меньше минуты чтения
IT-сфера постоянно остается в списке самых перспективных отраслей для построения карьеры. Однако не все, кто мечтает работать в ИТ, хотят заниматься программированием. Для полноценного функционирования компаний нужны специалисты в сферах управления, аналитики, маркетинга и дизайна. Мы собрали список профессий для тех, кто хочет стать частью ИТ-индустрии в 2025 году без необходимости писать код.
Кем можно работать в ИТ без программирования?
ИТ-отрасль открывает двери не только для программистов. Если вас интересует работа в технологической сфере, но вы не готовы углубляться в написание кода, есть много альтернативных путей. Вот несколько профессий, которые позволяют работать в ИТ без знаний программирования:
Тестировщик ПО
Мануальные тестировщики, или ручные QA-специалисты, отвечают за проверку работы цифровых продуктов. Они находят ошибки, неработающие кнопки, ссылки и элементы интерфейса, которые могут быть неудобными для пользователей. Хотя сейчас рынок больше нуждается в QA-инженерах, специализирующихся на автоматизации, ручные тестировщики остаются востребованными. Это отличная возможность войти в IT для тех, кто не хочет программировать, но готов развиваться для построения карьеры.
Что нужно знать тестировщику:
- Основы разработки ПО. Важно понимать методологию работы команды, чтобы эффективно сотрудничать с программистами и общаться с ними «на одном языке».
- Анализ архитектуры продукта. Умение выбрать подходящую методологию тестирования в зависимости от задач.
- Разработка тест-планов. Создание и выполнение пошаговых инструкций для проверки функциональности. Знание жизненного цикла бага (Bug Life Cycle) и основных статусов дефектов.
- Проверка UX. Тестирование удобства использования сервиса в различных браузерах и операционных системах.
- SQL-запросы. Базовые знания работы с базами данных для проверки их корректности.
- Инструменты тестирования. Работа с такими программами, как Postman, SoapUI, LoadRunner, баг-трекеры и другие.
Где работают тестировщики?
Тестировщиков приглашают в компании, которые имеют собственные сайты, приложения или программное обеспечение. Это могут быть бизнесы из разных отраслей — от ритейла и страхования до банковской сферы и медиа до ритейла.
Интернет-маркетолог
Интернет-маркетолог — это специалист, который занимается продвижением компании, ее продуктов или услуг в онлайн-пространстве. Его задача — повышать узнаваемость бренда, привлекать новых клиентов и увеличивать продажи с помощью digital-инструментов, таких как сайты, email-рассылки, контекстная реклама, а также реклама в социальных сетях. В зависимости от уровня квалификации, маркетолог может выполнять эти задачи самостоятельно или делегировать их другим специалистам и контролировать процессы.
Несмотря на увеличение количества специалистов в этой сфере, профессия интернет-маркетолога остается в топ-10 самых востребованных и высокооплачиваемых.
Основные навыки и обязанности интернет-маркетолога:
- Разработка стратегии онлайн-присутствия бренда. Специалист анализирует целевую аудиторию, конкурентов, выбирает каналы продвижения и формирует Tone of Voice бренда.
- Запуск и реализация рекламных кампаний. Интернет-маркетолог может создавать тексты для сайтов, социальных сетей и рассылок, настраивать таргетированную рекламу и оптимизировать сайт для поисковых систем.
- Контроль задач и процессов. В крупных компаниях маркетолог часто становится руководителем отдела, ответственным за постановку задач, управление командой и контроль выполнения проектов в установленные сроки.
- Планирование бюджета и прогнозирование результатов. Маркетолог оценивает стоимость реализации стратегии и прогнозирует ожидаемые доходы.
- Анализ эффективности. Специалист анализирует статистику по каналам продвижения, определяет, какие инструменты работают эффективно, а какие — нет.
Где работают интернет-маркетологи?
Специалистов активно ищут в сферах IT, B2B, медицины, фармацевтики, ритейла, а также в маркетинговых агентствах. Эта профессия идеально подходит для тех, кто стремится совместить креативность с аналитическим мышлением и хочет оставаться востребованным в современном бизнесе.
Аналитик данных
Аналитик данных — это специалист, который собирает информацию о работе бизнес-процессов, анализирует ее, интерпретирует и представляет результаты руководству. На основе его отчетов компания принимает как локальные решения (например, изменить цвет кнопки на сайте), так и глобальные стратегии (выход на новый рынок).
Что должен знать и уметь аналитик данных?
- Сбор данных. Использование инструментов, таких как Google Analytics и Google Tag Manager, для получения точных и релевантных данных.
- Работа с SQL-запросами. Навыки написания SQL-запросов позволяют получать нужную информацию из баз данных для анализа.
- Базовая статистика. Понимание основ статистики помогает обрабатывать данные, выявлять тренды и строить прогнозы.
- Знание метрик продукта и маркетинга. Важно разбираться в ключевых показателях эффективности продукта (например, количество пользователей, конверсия) и маркетинговых кампаний.
- Визуализация данных. Умение создавать понятные отчеты с помощью Google Sheets, Power BI или Python значительно облегчает восприятие информации.
Где работают аналитики данных?
Этих специалистов активно ищут в различных отраслях: IT-компании, финансовый сектор, компании B2B-направления, ритейл, телекоммуникационная сфера. Аналитик данных является ключевым игроком в процессе принятия стратегических решений, помогая компаниям становиться более эффективными и конкурентоспособными.
Читать: Как правильно создать резюме в 2024 году?
Project-менеджер
Проект-менеджер — это специалист, который отвечает за успешное выполнение проекта в рамках установленных сроков и бюджета. Он обеспечивает эффективную коммуникацию между заказчиком и командой, ставит задачи, контролирует их выполнение, а также отвечает за качество и соблюдение дедлайнов.
Что должен знать и уметь проджект-менеджер?
- Понимать методологии управления проектами. Например, быть осведомленным в Agile — подходе, который предусматривает организацию работы короткими циклами (итерациями), позволяющими пересматривать цели, корректировать планы и адаптироваться к изменениям.
- Планировать проект. Это включает разработку бюджета, определение сроков и контроль их соблюдения.
- Коммуницировать с клиентами. Проджект-менеджер превращает запросы заказчиков в конкретные задачи для команды, помогает решать споры и устранять недоразумения.
- Управлять командой. Важно уметь ставить четкие задачи, контролировать их выполнение, мотивировать сотрудников и давать обратную связь.
Где работают проджект-менеджеры?
Эти специалисты востребованы в IT-компаниях, сфере маркетинга, недвижимости, финансовом секторе, ритейле и B2B-бизнесе.
Продакт-менеджер
Product manager — это специалист, который отвечает за весь жизненный цикл продукта: от создания и запуска на рынок до поддержки и совершенствования. Его задача — обеспечить, чтобы продукт соответствовал изначальным целям, выполнял свои функции и удовлетворял потребности пользователей. Продуктом может быть как сервис (мобильное приложение, веб-платформа), так и устройство (смартфон, фитнес-браслет).
Что должен знать и уметь продакт-менеджер?
- Понимать процессы создания продукта. Это включает исследование рынка, формирование и проверку гипотез, а также планирование бюджета и окупаемости проекта.
- Знать основы разработки. Важно уметь ставить понятные задачи для разработчиков и контролировать их выполнение.
- Планировать маркетинг. Продакт-менеджер анализирует конкурентов, создает эффективную стратегию продвижения продукта и адаптирует ее к рыночным условиям.
- Разбираться в продуктовой аналитике. Включает анализ ключевых метрик, таких как вовлеченность, удержание, производительность продукта, а также поиск новых точек роста.
Где работают продакт-менеджеры?
Эти специалисты востребованы в IT-компаниях, системных интеграторах, компаниях-производителях электроники и бытовой техники, а также в СМИ и рекламных агентствах.
UI/UX-дизайнер
UI/UX-дизайнер занимается созданием интерфейсов для веб-сайтов и приложений, которые являются удобными, понятными и эстетически привлекательными. Его работа заключается не только в обеспечении хорошего дизайна, но и в том, чтобы продукт был функциональным и интуитивным для пользователей.
Что должен знать и уметь UI/UX-дизайнер?
- Понимать основы UI/UX: как пользователи воспринимают визуальные элементы, какие существуют когнитивные искажения и шаблоны в интерфейсах.
- Разрабатывать и презентовать дизайн-концепции: от эскизов до готовых макетов.
- Проводить UX-исследования: анализировать поведение пользователей и тестировать интерфейсы для улучшения их работы.
- Владеть специализированными программами: например, Figma, Blender, After Effects.
Где работает UI/UX-дизайнер?
Чаще всего такие специалисты нужны в продуктовых IT-компаниях, но они также востребованы в сферах маркетинга, рекламы и финансов.
Рекрутер (HR)
ИТ-рекрутер — это специалист, который занимается поиском, оценкой и наймом талантливых специалистов в сфере информационных технологий. Эта профессия сочетает в себе знания об ИТ-индустрии, коммуникативные навыки и умение анализировать.
Что должен знать и уметь ИТ-рекрутер?
- Понимание ИТ-индустрии. Знание, чем занимаются программисты, тестировщики, дизайнеры, аналитики, DevOps-специалисты и другие. Понимание рынка труда в ИТ. Навыки поиска.
- Навыки оценки кандидатов. Определение соответствия опыта и навыков требованиям вакансии.
- Работа с документами и процессами. Создание описаний вакансий, ведение базы кандидатов, оформление офферов.
- Коммуникационные навыки. Умение поддерживать контакт с кандидатами на всех этапах отбора. Коммуникация с менеджерами и техническими специалистами для уточнения требований.
- Организационные способности, эмоциональный интеллект, понимание корпоративной культуры.
Где работает рекрутер (HR)?
HR работает в разных сферах: от ИТ-компаний, маркетинга и производства до финансового сектора, образования и медицины. Его роль заключается в управлении персоналом, найме, адаптации, развитии и мотивации сотрудников, в зависимости от специфики отрасли.
Эти профессии открывают двери в IT-сферу без необходимости осваивать языки программирования, предлагая перспективы роста и конкурентные зарплаты.
Читать также: Новая профессия во взрослом возрасте: обучение и советы
